黑龍江經(jīng)濟(jì)網(wǎng)訊（王力）為深入落實(shí)集團(tuán)“三示范一試點(diǎn)”工作要求，阿木爾林業(yè)局緊跟時(shí)代發(fā)展步伐，創(chuàng)新推出搭臺(tái)、筑巢、孵化等多元培育模式，深耕“學(xué)、競(jìng)、培”三字訣，精準(zhǔn)鍛造適應(yīng)新時(shí)代發(fā)展的產(chǎn)業(yè)職工隊(duì)伍，賦能“美麗阿木爾”建設(shè)再上新臺(tái)階。
“學(xué)”上加分，筑牢技能根基。林業(yè)局打破傳統(tǒng)培訓(xùn)壁壘，采取校企合作、集中授課的精準(zhǔn)培育方式，主動(dòng)邀請(qǐng)東北林業(yè)大學(xué)、大興安嶺技師學(xué)院的專家學(xué)者“下沉一線”，為職工零距離講授林下赤松茸培育、無(wú)人機(jī)操控、巡護(hù)APP應(yīng)用及AI技術(shù)實(shí)操等前沿知識(shí)與實(shí)用技能。課程內(nèi)容緊扣溝系立體經(jīng)營(yíng)、資源管護(hù)、森林防火等核心工作，靶向破解一線職工技能短板。如今，一線活躍著懂技術(shù)、善創(chuàng)新、敢擔(dān)當(dāng)?shù)男聲r(shí)代產(chǎn)業(yè)職工隊(duì)伍，成為守護(hù)綠水青山的中堅(jiān)力量，為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型提供了堅(jiān)實(shí)技術(shù)支撐。
“競(jìng)”上加彩，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力。林業(yè)局將技能提升與崗位競(jìng)技深度融合，通過(guò)舉辦森林消防技能大比武、蟲(chóng)害防治實(shí)操競(jìng)賽、文創(chuàng)產(chǎn)品創(chuàng)意評(píng)選等系列賽事，搭建“以賽促學(xué)、以賽促優(yōu)”的競(jìng)技平臺(tái)。職工在賽場(chǎng)之上比技能、找差距、互借鑒，掀起“比學(xué)趕超”的濃厚氛圍，催生出一批“生態(tài)工匠”“林草榜樣”。興安林場(chǎng)工匠創(chuàng)作的樺樹(shù)皮畫(huà)走進(jìn)景區(qū)、贏得游客青睞，“高塔詩(shī)人”孫立森受邀參加集團(tuán)“兩山”理念事跡巡講報(bào)告會(huì)，成為家喻戶曉的“明星”，讓一線職工的價(jià)值認(rèn)同與職業(yè)榮譽(yù)感持續(xù)提升。
“培”上加力，拓寬成長(zhǎng)路徑。林業(yè)局構(gòu)建“內(nèi)外聯(lián)動(dòng)、精準(zhǔn)賦能”的培育體系，通過(guò)外派學(xué)習(xí)、內(nèi)部掛職等方式，選派優(yōu)秀年輕干部到國(guó)家林草局、基層林場(chǎng)及旅游公司等單位歷練，助力干部拓寬視野、增長(zhǎng)才干。同時(shí)，常態(tài)化舉辦專項(xiàng)技能培訓(xùn)、“兩山論壇”講堂，特邀中國(guó)林業(yè)科學(xué)研究院、黑龍江省林業(yè)科學(xué)研究所等單位的專家，專題講解松樹(shù)鉆蛀類害蟲(chóng)調(diào)查、森林可持續(xù)經(jīng)營(yíng)等專業(yè)知識(shí)，著力培育高、精、專人才隊(duì)伍。由于人才紅利的持續(xù)釋放推動(dòng)了旅游產(chǎn)業(yè)駛?cè)氚l(fā)展快車道，來(lái)自全國(guó)各地的游客絡(luò)繹不絕，讓阿木爾成功融入神州北極旅游圈，實(shí)現(xiàn)生態(tài)效益與經(jīng)濟(jì)效益的雙向共贏。